منتديات بلاد ثمالة

منتديات بلاد ثمالة (http://www.thomala.com/vb/index.php)
-   منتدى الاقتصاد والمال (http://www.thomala.com/vb/forumdisplay.php?f=29)
-   -   دعوة للترشيح لعضوية مجلس إدارة شركة الغاز والتصنيع الأهلية (http://www.thomala.com/vb/showthread.php?t=22626)

عثمان الثمالي 02-18-2008 12:54 PM

دعوة للترشيح لعضوية مجلس إدارة شركة الغاز والتصنيع الأهلية
 
2008-02-18 08:49:44 تعلـن شركة الغاز والتصنيع الأهلية عن قرب إنتهاء دورة مجلس الإدارة الحالية بنهاية هذا العام 2008م وستعلن الشركة في وقت لاحق عن موعد إجتماع الجمعية العامة العادية للمساهمين لإ نتخاب أعضاء مجلس الإدارة للدورة القادمة التي تبدأ من 1/1/2009م الموافق 4/1/1430هـ ولمدة ثلاث سنوات قادمة حسب نظام الشركات . فعلى من يرغب من المساهمين ترشيح نفسه لعضوية مجلس الإدارة ممن يملكون ألف سهم فأكـثر أن يبلـغ إدارة الشركـة بذلك خطيـاً قبل نهاية دوام يـوم الأربعـاء 27 صفـر 1429هـ الموافـــق 5 مارس 2008م على أن يتضمن طلب الترشيح ما يلي : 1 - تعريف المرشح بنفسه من حيث سيرته الذاتية ومؤهلاته وخبراته في مجال أعمال الشركة . 2 - المرشح الذي سبق له شغل عضوية مجلس إدارة في شركات مساهمة عليه أن يرفق بياناً موضحا فيه عدد وتاريخ مجالس إدارات الشركات التي تولى عضويتها . 3 - إذا كان المرشح عضوا حالياً أو سابقاً في هذه الشركة فيجب أن يرفق مع طلب الترشيح بياناً من إدارة الشركة عن آخر دورة تولى فيها عضوية المجلس متضمناً : أ - عــدد إجتماعـات مجلس الإدارة التي تمـت خـلال كــل سنـة مــن سنـــوات الـــدورة ، وعـــــدد الإجتماعات التي حضرها ونسبة حضوره إلى مجموع عدد الإجتماعات . ب - ذكر اللجان الدائمة التي شارك فيها العضو وعدد الإجتماعات التي عقدتها كل لجنــة مـن تلــك اللجان خلال كل سنة من سنوات الدورة ، وعدد الإجتماعات التي حضرها ، ونسبــة حضــوره إلى مجموع الإجتماعات . ج - ملخص بالنتائج المالية التي حققتها الشركة خلال كل سنة من سنوات الـــدورة . وللعلم فسوف يقتصر التصويـت في الجمعية العامة على من تعتمدهم وزارة التجارة والصناعة ( الإدارة العامة للشركات ) ممن رشحوا أنفسهم وفقا لما ذكر أعلاه ، وسوف لن يقبل أي ترشيح يصل إلى إدارة الشركة بعد التاريخ المحدد بعاليه (27/2/1429هـ الموافق 5/3/2008م )
الارشيف


الساعة الآن 09:32 AM.

Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc. Trans by