عرض مشاركة واحدة
قديم 05-12-2008   رقم المشاركة : ( 7 )
عثمان الثمالي
ثمالي نشيط

الصورة الرمزية عثمان الثمالي

الملف الشخصي
رقــم العضويـــة : 30
تـاريخ التسجيـل : 13-08-2005
الـــــدولـــــــــــة : الطائف
المشاركـــــــات : 35,164
آخــر تواجــــــــد : ()
عدد الـــنقــــــاط : 30
قوة التـرشيــــح : عثمان الثمالي محترف الابداع


عثمان الثمالي غير متواجد حالياً

افتراضي رد : الأخبار الإقتصادية ليوم الاثنين7/ 5/ 1429 هـ الموافق12/ 5 / 2008 م

تتضمن توظيف 100شاب من أبناء الأسر المحتاجة
الصندوق الخيري يوقع مذكرة توظيف مع شركة أسواق عبدالله العثيم



جانب من توقيع الاتفاقية

الرياض - عبدالله الشهري:تصوير - عادل العتيبي
وقع الأمين العام للصندوق الخيري الوطني الدكتور عبدالله المعيقل ظهر أمس مذكرة تفاهم لتوظيف (100) من أبناء الأسر المحتاجة مع شركة أسواق عبدالله العثيم ومثلها الأستاذ يوسف بن محمد القفاري الرئيس التنفيذي، وتضمنت الاتفاقية الاعلان عن الوظائف المطلوب شغلها وتحمل مصاريف الإعلان بمشاركة الصندوق، واستقبال المرشحين واستيفاء الوثائق المطلوبة منهم، وأيضاً اختيار المناسب منهم على أن تنطبق عليهم شروط الصندوق وتقوم الشركة بتزويد الصندوق بأسماء المرشحين ووظائفهم ومزاياهم المالية، وكذا بتقارير دورية عن سير عملهم خلال فترة التدريب، ولمدة لا تقل عن سنة من التحاقهم للوظائف.
وأوضح الدكتور عبدالله بن سعود المعيقل الأمين العام للصندوق الخيري الوطني ان تلك الاتفاقية تأتي ضمن برنامج التنسيق التوظيفي الذي يعد أحد البرامج التي يقوم الصندوق على تنفيذها لصالح الأسر المحتاجة في المملكة ويتم التنسيق فيها للعديد من الوظائف في القطاع الخاص في جميع انحاء المملكة لتأمين مستقبل آمن وحياة مستقرة لهم، وسيتم تنفيذ المشروع في غضون شهرين تقريبا ويتبع هذه برنامج المنح التدريبية بالصندوق الخيري الوطني ونتوقع مستقبلا مع شركة العثيم انه سيكون هناك توقيع أكثر من اتفاقية وخصوصا أننا الآن في المرحلة الأولى.وتحدث الأستاذ يوسف القفاري ان هذه الاتفاقية هي امتداد لدور الشركة وإحساسها وإيمانها بمسؤوليتها الاجتماعية ونحن نعتبرها خطوة أولى وسنوظف الآن 100شاب ثم سنزيد العداد أكثر من ذلك قريبا وسيكون مبنياً على اعلان الوظائف بالتنسيق مع الصندوق ومن ثم استقبال الطلبات وترشيح المتقدمين وتصميم البرامج التدريبية وبعد ذلك توزيعهم على فروع الشركة في عدة وظائف من المحاسبية أو المبيعات أو خدمة العملاء أو منظمين الأرفف على حساب امكانيات وقدرات ومؤهلات الشخص المتقدم وسنولي هؤلاء الموظفين الاهتمام الكبير وتتولى عملية تدريبهم وتطويرهم وسنوجد لهم مسارات وظيفية مناسبة وذلك لضمان استمرار الشركة ولمساندة أسرهم لمواجهة أعباء المعيشة.
آخر مواضيعي
  رد مع اقتباس