[مخبر سري]

لإكسابهم مهارات التعامل مع التقنيات الحديثة

الجمارك درب أكثر من 6 آلاف من منسوبيها خلال 2008

محمد القحطاني (سبق) الدمام:

كشف تقرير سنوي للتدريب صدر حديثاً من إدارة التطوير الإداري في مصلحة الجمارك السعودية عن زيادة نسبة المتدربين بنحو (42.4) في المئة، إذ بلغ عدد المتدربين 6026) متدرباً في عام 2008 زائداً عن العام الماضي بـ (1795) متدرباً.
ونوه سعادة الأستاذ إبراهيم الموسى مدير عام إدارة التطوير الإداري بمصلحة الجمارك إلى أهمية التدريب المستمر لموظفي الجمارك مع تزايد حجم العمل، لإكساب الموظفين مهارات التعامل مع التقنيات الحديثة والأساليب الجديدة في إنجاز العمل، وشدد على أن الجمارك تواجه تحديات جسام تتمثل في الحد من عمليات تهريب المخدرات والممنوعات الأخرى وكذلك التقليد والتدريب المستمر للحد من عمليات الغش التجاري والتقليد، مشيراً إلى أن جهود الجمارك تسعى للموازنة بين مهمة إنجاز الكم الضخم من حجم البضائع الواردة وبين تطبيق الرقابة الجمركية المحكمة.
وحظي المتدربون في المنافذ الجمركية البرية - وفقاً للتقرير السنوي - بالنصيب الأعلى، إذ بلغ عددهم (2751) متدرباً، ونسبة التدريب فيها 99 %من عدد الموظفين، وبعد ذلك المنافذ الجمركية الجوية بنحو (1510) متدرباً وتصل نسبة التدريب فيها 90 % من عدد الموظفين، فيما بلغ عدد المتدربين بالمنافذ الجمركية البحرية (1275) متدرباً وتصل نسبة التدريب 91 % من عدد الموظفين.
ولم تقتصر الدورات التدريبية على الجانب الجمركي فقط، إذ أقيمت دورات متعلقة بتطوير العمل الإداري المساند للأعمال الجمركية وبلغ عدد الملتحقين بالبرامج غير الجمركية (563) متدرباً بنسبة 11 % مقارنة بالدورات الجمركية التي بلغت 89 % من النسبة الإجمالية للدورات.
كما قدمت مصلحة الجمارك السعودية دورات لجهات حكومية وأهلية في المقرالرئيسي للجمارك بالرياض وبلغ عدد المستفيدين من خارج الجمارك (80) موظفاً، واستفادت القطاعات الحكومية من ذلك بنحو (63) موظفاً واستفادت منها كل من المديرية العامة لحرس الحدود والحرس الملكي والقوات البرية، كما استعانت الجمارك بقطاعـات أخـرى لتلبيـة الاحتياجـات التدريبيـة لموظفيـها ولتزويـدهم بالمهـارات التـي يحتاجـون إليها، لتنفيـذ المهـام الموكلة لهم على الوجه الأكمل، مثل معهد الإدارة العامة والمؤسسة العامة للموانئ والهيئة السعودية للمواصفات والمقاييس والهيئة السعودية للمحاسبين القانونيين والهيئة الوطنية لحماية الحياة الفطرية ومعهد جدة الدولي.
وعلى صعيد الدورات الخارجية، لم تألُ الجمارك جهداً في إرسال منسوبيها للاستفادة مما يطرح خارجياً إذ قدمت الجمارك لمنسوبيها (104) برنامج ودورة خارجية، فيما ابتعثت 6موظفين لنيل درجة الماجستير وموظفاً واحداً لدرجة البكالوريوس.
كما قامت مصلحة الجمارك بعقد (5) ورش عمل لموظفي جمارك دول الإقليم العربية الأعضاء في منظمة الجمارك العالمية وكان عدد الملتحقين بهذه الدورات (38) موظفاً من دول مختلفة، شملت مواضيع غسل الأموال والنظام المنسق ومكافحة الغش والتزييف والقرصنة وانتهاك العلامات التجارية وتبادل المعلومات والمكافحة الجمركية.
يذكر أن المنافذ الجمركية البحرية هي جمارك ميناء جدة الإسلامي وميناء الملك عبدالعزيز وميناء ينبع وميناء رأس تنورة وميناء ضباء وميناء الجبيل وميناء جازان، أما المنافذ الجوية فهي جمارك مطار الملك عبدالعزيز ومطارالملك خالد ومطار الملك فهد ومطار الأمير محمد بن عبدالعزيز ومطار الطائف ومطار القصيم ومطار أبها ومطار تبوك، أما جمارك المنافذ البرية هي منفذ الحديثة وحالة عمار والخفجي والرقعي والبطحاء وسلوى والدرة وجديدة عرعر والطوال والخضراء والوديعة وعلب إضافة إلى جمرك جسر الملك فهد وجمرك الرياض -الميناء الجاف-.