أخبار التربية ليوم الأحد 17- 12

[صقر قريش]

أخبار التربية ليوم الأحد 17- 12 أخبار التربية ليوم الأحد 17- 12 أخبار التربية ليوم الأحد 17- 12 أخبار التربية ليوم الأحد 17- 12 أخبار التربية ليوم الأحد 17- 12

أخبار التربية ليوم الأحد 17- 12

التربية" تحذّر الإدارات التعليمية من تجاوز مخصصاتها الماليةصحيفة التعليم الإليكترونية - متابعات:

حذرت وزارة التربية والتعليم الإدارات التعليمية في المناطق والمحافظات من تجاوز المخصصات المالية المقدرة لكل إدارة في ميزانية العام المالي الحالي.
واشترطت الوزارة الدقة في استكمال البيانات للمستندات المالية المرفوعة إليها وتحميل المختصين في الإدارات التعليمية كامل المسؤولية عن ذلك ورفع المستندات المالية للوزارة عاجلاً قبل إغلاق بنود السنة المالية، وأكد المدير العام للشؤون الإدارية والمالية بوزارة التربية والتعليم صالح بن عبدالعزيز الحميدي في تعميم عاجل وزع على قطاعات الوزارة ومديري التربية والتعليم في المناطق والمحافظات بإرسال جميع المستندات الخاصة بنفقات العام المالي 1432/1433هـ في موعد أقصاه يوم السابع والعشرين من شهر ذي الحجة الجاري. وأشار إلى أن الوزارة لن تستقبل أي أمر صرف بعد هذا التاريخ نظرًا لقرب إغلاق البنود.
وكانت وزارة المالية قد أبلغت وزارات الدولة وقطاعاتها بإيداع كافة الأرصدة النقدية لدى أمناء الصناديق وأرصدة الحسابات الخاصة بالجهات الحكومية والهيئات والمؤسسات العامة الموجودة لدى مؤسسة النقد العربي السعودي والبنوك المحلية وكل من بعهدته نقود سواء كانت جهات رئيسة أو فرعية في حساب جاري وزارة المالية لدى مؤسسة النقد العربي السعودي خلال الفترة من22/1/1433هـ إلى نهاية 26/1/1433هـ مع استمرار ايداع مايتم تحصيله بعد هذا التاريخ ويخص السنة المالية الحالية في حساب جاري وزارة المالية لدى مؤسسة النقد العربي السعودي لحساب السنة المالية 1432/1433هـ.

[صقر قريش]

«التربية»: زائر «الوحدات الصحية» يحق له دخول عيادة واحدة فقط!صحيفة التعليم الإليكترونية - + حظرت وزارة التربية والتعليم أخيراً على المستفيد من خدمات الوحدات الصحية التابعة لها سواء كان من الموظفين أو الطلاب، دخول أكثر من عيادة واحدة في اليوم الواحد.

ووفقاً لتعميم فإن قرار الحظر يأتي ضمن ضوابط جديدة تنظم عمل الوحدات الصحية المدرسية، إذ طالبت وزارة التربية المدارس بأخذ العلم بأن دوام الوحدات الصحية المدرسية يبدأ من الساعة السابعة صباحاً، وحتى الساعة الرابعة عصراً مع ضرورة إبلاغ جميع المنسوبين بذلك. وألزمت وزارة التربية في تعميمها الموزع على جميع الإدارات التعليمية كل مدرسة بضرورة إبلاغ أولياء الأمور بدوام الوحدات الصحية الجديد من خلال رسائل الهاتف المحمول، مانحةً إياهم فرصة الإبلاغ بالشكل الذي يرونه مناسباً، موضحةً أنه ونظراً لقيام الأطباء والطبيبات العاملين بالوحدات الصحية المدرسية بزيارة المدارس في الفترة الصباحية يكون استقبال المستفيدين والمستفيدات في الوحدات الصحية من العاشرة والنصف صباحاً حتى نهاية الدوام، مع ضرورة بيان ذلك لمنسوبي المدرسة وتسجيله على خطاب الإحالة.

في المقابل، يحق للمدارس، وبحسب تعميم وزارة التربية والتعليم، قبول فحص اللياقة الصحية التي يتم إجراؤها للطلاب والطالبات المستجدين والمنقولين من مرحلة إلى مرحلة أخرى في القطاعات الصحية الحكومية الأخرى، والقطاعات الصحية الخاصة المرخص لها مع ضرورة إحالة الطلاب والطالبات والموظفين والموظفات حين الحاجة إلى الوحدة الصحية المختصة وذلك بموجب خطاب إحالة رسمي على أن يكون موقعاً من مدير أو مديرة أو ينوب عنهم ومختوماً بالختم الرسمي ومؤرخاً بتاريخ اليوم نفسه. وهنا وجهت وزارة التربية والتعليم بضرورة ملاحظة الآتي: يكلف الموظف أو الموظفة من كل إدارة أو قسم أو مدرسة بالمسؤولية عن حفظ السجلات الصحية وتسجيلها وتحديد الرقم التسلسلي لها مع إعداد بيان لتسليم السجل الصحي محتوياً تاريخ التسليم والتسلم والتوقيع على ذلك، على إدارة المدرسة إرسال السجل الصحي للطالب أو الطالبة، إضافة إلى خطاب الإحالة ويعاد السجل الصحي إلى إدارة المدرسة بعد ذلك، حيث يحفظ لدى الموظف أو الموظفة المختص ولا يجوز للطالب أو الطالبة الاحتفاظ بالسجل لديهم، على الموظف أو الموظفة الذي يحضر إلى الوحدة الصحية أو يصطحب معه السجل الصحي الخاص به، فضلاً عن خطاب الإحالة من مرجعه وعليه إعادة السجل لجهة عمله بعد ذلك حيث يحفظ لدى جهة العمل ولا يجوز للموظف الاحتفاظ بالسجل لديه. وأخيراً، دعت وزارة التربية والتعليم في تعميمها المنشآت التابعة لها بضرورة التعاون مع إدارة الصحة المدرسية فيما يحقق المصلحة العامة، متمنين للجميع الصحة والعافية.

[صقر قريش]

التربية توقف مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين والمعلماتصحيفة التعليم الإليكترونية - + قامت وزارة التربية والتعليم بإبلاغ مديريات التعليم في المناطق بوقف صرف مكافآت نهاية الخدمة للمعلمين والمعلمات بشكل فوري ومراجعة أسماء المتقاعدين مبكرا أو لمن بلغوا الــ 60 ، لجميع العاملين والعاملات في الكادر التعليمي الذين صرفت لهم هذه المكافأة مؤخرا والرفع بها لاتخاذ الإجراءات النظامية في استعادتها من مخصصاتهم التقاعدية .
وطبقا لمصادر فإن الجهات المالية في التربية والتعليم تواجه إشكالات معقدّة في هذا الشأن ، وذلك بمرجعية الى استمرار الاجراء لفترة طويلة من الأعوام السابقة وفقا الى 3 رواتب للسن القانوني في حال التقاعد ، ثم التمشي بموجب التعديلات الجديدة مؤخرا في الاعتقاد بأحقية الجميع لما صدر بالأمر السامي الكريم الخاص بــ 4 رواتب للتقاعد المبكر و6 رواتب لمن بلغ الـ 60 عاما، وحسب هذه المصادر فإن الأعداد التي منحت المبالغ من الموظفين والموظفات بسلك التعليم ستكون غير مسئولة عن أخطاء تطبيق القرار الجديد الصادر بتعميم الشئون المالية والإدارية في وزارة التربية والتعليم برقم 321149846 / 8 في 16 / 7 / 1432 هـ ، المبني على توجيه مدير عام الرواتب والبدلات في وزارة الخدمة المدنية برقم 30053 بتاريخ 4 / 7 / 1432 هـ ، والذي تضمن الإشارة الى عدم استحقاق المشمولين بلائحة وظائف التعليم لمكافأة نهاية الخدمة ، وعند الأخذ بهذه المراجعة في ايقاف ازدواجية مكافأة نهاية الخدمة ، فإن عملية استعادة المبالغ الإضافية كاملة او بالحسم من معاشات التقاعد تحتاج الى سن انظمة تخوّل ذلك وما يترتب عليه من مساءلة رقابية عند الإقرار بكونها تجاوزات مالية ، وبالتالي فإن الترجيح يميل الى أنّ سريان مفعول القرار لن يكون بأثر رجعي ، خاصة باعتبارها خطوات متّبعة وشملت جميع متقاعدي الستين بينما لم تكن تمنح للتقاعد المبكر .
و عملية صرف مكافأة نهاية الخدمة كانت محددة بــ 3 رواتب وهو الإجراء المعمول به سابقا مع الوعد باستكمالها الى 6 رواتب انتظارا للتوجيهات بمدى الاستحقاق حسب لائحة الحقوق والمزايا المالية اللاحقة والتي صححت مسار التطبيق في الاكتفاء بمكافأة التعليم والتي تتجاوز الى قرابة الضعف باحتساب أعوام الخدمة بوظائف التربية والتعليم مقارنة بالمزايا المالية في الوظائف الأخرى ، حيث تمثل مكافأة نهاية الخدمة لشاغلي الوظائف التعليمية ما بين 1000 و3000 ريال عن كل عام في الخدمة مشروطة بأن يكون الموظف أمضى مدة 20 سنة على وظيفة أو أكثر من الوظائف التعليمية لصرف المكافأة ، لتبلغ في المتوسط التقريبي 70 ألف ريال ، ومائة ألف ريال في العمر النظامي للتقاعد ، كما تحتسب فترات الدراسة والتدريب لأغراض المكافأة طالما وقعت أثناء الخدمة الخاضعة للائحة الوظائف التعليمية ، والاستثناء بصرف النظر عن المدة إذا انتهت الخدمة بالوفاة أو العجز الصحي الكامل.
ويعتقد معلمون ومعلمات أن مسئولي المدنية والتربية مطالبون بإعادة النظر في اشارة الى قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 1/988 وتاريخ 18/8/1425 الذي نص على جواز الجمع بين هذه المكافأة وبين المكافأة الواردة بلائحة نظام الخدمة المدنية ، وقولهم ان الأمر غير واضح بحسب هذه المواد المتناقضة مع الأمر الملكي ، واستثناءهم من التعديل لوجود نص في اللائحة التعليمية يصرفها عن النص الخاص بلائحة الخدمة المدنية ، كما ورد في الأمرالصادر بالتعديل الى رواتب ستة أشهر و 4 أشهر للتقاعد المبكر، ومن وجهة نظرهم فإنها قضية تحتاج الى تحركات ملموسة ، وبالحسم العملي المباشر الذي يحقق لمنسوبي هذا القطاع التربوي الحوافز والمزايا المقنعة لضمان الرضى الوظيفي بجميع الأمور وخاصة في عام المعلم

__________________

[صقر قريش]

التربية توقف مكافأة نهاية الخدمة للمعلمين والمعلماتصحيفة التعليم الإليكترونية - + قامت وزارة التربية والتعليم بإبلاغ مديريات التعليم في المناطق بوقف صرف مكافآت نهاية الخدمة للمعلمين والمعلمات بشكل فوري ومراجعة أسماء المتقاعدين مبكرا أو لمن بلغوا الــ 60 ، لجميع العاملين والعاملات في الكادر التعليمي الذين صرفت لهم هذه المكافأة مؤخرا والرفع بها لاتخاذ الإجراءات النظامية في استعادتها من مخصصاتهم التقاعدية .
وطبقا لمصادر فإن الجهات المالية في التربية والتعليم تواجه إشكالات معقدّة في هذا الشأن ، وذلك بمرجعية الى استمرار الاجراء لفترة طويلة من الأعوام السابقة وفقا الى 3 رواتب للسن القانوني في حال التقاعد ، ثم التمشي بموجب التعديلات الجديدة مؤخرا في الاعتقاد بأحقية الجميع لما صدر بالأمر السامي الكريم الخاص بــ 4 رواتب للتقاعد المبكر و6 رواتب لمن بلغ الـ 60 عاما، وحسب هذه المصادر فإن الأعداد التي منحت المبالغ من الموظفين والموظفات بسلك التعليم ستكون غير مسئولة عن أخطاء تطبيق القرار الجديد الصادر بتعميم الشئون المالية والإدارية في وزارة التربية والتعليم برقم 321149846 / 8 في 16 / 7 / 1432 هـ ، المبني على توجيه مدير عام الرواتب والبدلات في وزارة الخدمة المدنية برقم 30053 بتاريخ 4 / 7 / 1432 هـ ، والذي تضمن الإشارة الى عدم استحقاق المشمولين بلائحة وظائف التعليم لمكافأة نهاية الخدمة ، وعند الأخذ بهذه المراجعة في ايقاف ازدواجية مكافأة نهاية الخدمة ، فإن عملية استعادة المبالغ الإضافية كاملة او بالحسم من معاشات التقاعد تحتاج الى سن انظمة تخوّل ذلك وما يترتب عليه من مساءلة رقابية عند الإقرار بكونها تجاوزات مالية ، وبالتالي فإن الترجيح يميل الى أنّ سريان مفعول القرار لن يكون بأثر رجعي ، خاصة باعتبارها خطوات متّبعة وشملت جميع متقاعدي الستين بينما لم تكن تمنح للتقاعد المبكر .
و عملية صرف مكافأة نهاية الخدمة كانت محددة بــ 3 رواتب وهو الإجراء المعمول به سابقا مع الوعد باستكمالها الى 6 رواتب انتظارا للتوجيهات بمدى الاستحقاق حسب لائحة الحقوق والمزايا المالية اللاحقة والتي صححت مسار التطبيق في الاكتفاء بمكافأة التعليم والتي تتجاوز الى قرابة الضعف باحتساب أعوام الخدمة بوظائف التربية والتعليم مقارنة بالمزايا المالية في الوظائف الأخرى ، حيث تمثل مكافأة نهاية الخدمة لشاغلي الوظائف التعليمية ما بين 1000 و3000 ريال عن كل عام في الخدمة مشروطة بأن يكون الموظف أمضى مدة 20 سنة على وظيفة أو أكثر من الوظائف التعليمية لصرف المكافأة ، لتبلغ في المتوسط التقريبي 70 ألف ريال ، ومائة ألف ريال في العمر النظامي للتقاعد ، كما تحتسب فترات الدراسة والتدريب لأغراض المكافأة طالما وقعت أثناء الخدمة الخاضعة للائحة الوظائف التعليمية ، والاستثناء بصرف النظر عن المدة إذا انتهت الخدمة بالوفاة أو العجز الصحي الكامل.
ويعتقد معلمون ومعلمات أن مسئولي المدنية والتربية مطالبون بإعادة النظر في اشارة الى قرار مجلس الخدمة المدنية رقم 1/988 وتاريخ 18/8/1425 الذي نص على جواز الجمع بين هذه المكافأة وبين المكافأة الواردة بلائحة نظام الخدمة المدنية ، وقولهم ان الأمر غير واضح بحسب هذه المواد المتناقضة مع الأمر الملكي ، واستثناءهم من التعديل لوجود نص في اللائحة التعليمية يصرفها عن النص الخاص بلائحة الخدمة المدنية ، كما ورد في الأمرالصادر بالتعديل الى رواتب ستة أشهر و 4 أشهر للتقاعد المبكر، ومن وجهة نظرهم فإنها قضية تحتاج الى تحركات ملموسة ، وبالحسم العملي المباشر الذي يحقق لمنسوبي هذا القطاع التربوي الحوافز والمزايا المقنعة لضمان الرضى الوظيفي بجميع الأمور وخاصة في عام المعلم

__________________

[صقر قريش]

ثانوية في عسير لا يحملون شهاداتصحيفة التعليم الإليكترونية -طالب عدد من معلمي الصفوف الثانوية في منطقة عسير، «محضري مادة الحاسب الآلي»، التدخل العاجل لوزارة التربية والتعليم للنظر في أوضاعهم.
وتتلخص مطالب المعلمين في كونهم يمارسون مهنة التدريس في المرحلة الثانوية منذ 20 عاما، دون أن يكونوا مؤهلين لها، راغبين في مطالبهم إكمال دراستهم الجامعية للحصول على البكالوريوس بدلا من الدبلوم، أو العمل في المجال المناسب لتخصصهم، بعيدا عن تدريس الطلاب.
وقال جلوي بن محمد آل كركمان مدير عام التربية والتعليم في منطقة عسير، إنه لم يسبق لأي شخص منهم تقديم شكوى في هذا الصدد، موضحا أنه يستقبل في مكتبه جميع من لديه شكوى أو مشكلة وسيتم التعامل معها فورا.
وذكر عدد من المعلمين، إنهم تخرجوا من الكلية التقنية في أبها عام 1412هـ، «بعد دراسة سنتين بعد المرحلة الثانوية، وتخصصنا في صيانة الحاسب الآلي، وجرى تعيننا في عام 1413هـ كمعلمين لمادة الحاسب الآلي في المرحلة الثانوية، وكنا آنذاك نغطي مدارس المنطقة، حيث كان كل واحد منا يعمل في ثلاث أو أربع مدارس، على الرغم أننا لا نملك خبرة كافية أو تطبيقا أو تدريبا ميدانيا أو دراسة عن أساسيات التربية والتعليم حتى وصل الأمر إلى عدم معرفتنا بطريقة إعداد الدرس ــ التحضير ــ ومن أول عام باشرنا العمل فيه، طالبنا وزارة التربية والتعليم بإتاحة الفرصة لنا لمواصلة الدراسة في المرحلة الجامعية».
وأضافوا «صبرنا في العمل في هذه المهنة في السابق بسبب ندرة معلمي مادة الحاسب، ولكن مع زيادة عددهم، طالبنا بمواصلة الدراسة الجامعية، ووجدنا أنفسنا في دوامة كبيرة، عندما توافق إدارة التربية والتعليم في عسير على هذا الطلب ترفضه وزارة التربية والتعليم والعكس صحيح، وإذا وافقت الجهتان ترفض الجامعات مواصلة دراستنا فيها».
وزادو: «بعد مرور 20 عاما من الخدمة انقسمنا إلى فرقتين فرقة تؤيد مواصلة الدراسة وأخرى تشتكي من كبر السن وزيادة المسؤوليات خارج العمل»، مشيرين إلى أنهم لا يتمتعون بما يحظى به زملاؤهم المعلمون في التخصصات الأخرى من مميزات مختلفة سواء في العمل الإداري أو الإشراف التربوي.
وطالبوا بممارسة تخصص في مجال يناسبه، وبينوا أن مستويات الطلاب في مادة الحاسب الآلي منذ أن بدأوا في تدريسهم حتى اللحظة، متواضعة للغاية.

[صقر قريش]

التربية» : صرف مكافآت الأندية الصيفية قريباصحيفة التعليم الإليكترونية - متابعات:

أكد مصدر مطلع في وزارة التربية، أن الوزارة بصدد صرف مكافآت المعلمين العاملين في الأندية الصيفية والرمضانية خلال الأيام القليلة المقبلة. وأرجع المصدر تأخر الصرف لعدم توافر ميزانية كافية لتغطية مكافآت العاملين في تلك الأندية الصيفية.
من جهتهم، تذمر عدد من المعلمين العاملين في الأندية الصيفية والرمضانية من تأخر صرف مكافأتهم خلال العام الحالي لأكثر من أربعة أشهر، والتي تقدر بنحو 20 مليون ريال، مطالبين وزارة التربية والتعليم بصرفها ومساءلة المتسبب في ذلك.
وقال معلمون : "إنه وعلى الرغم من عملنا لأكثر من 45 يوماً في الإجازة الصيفية، و19 يوما في شهر رمضان المبارك، وتنفيذ العديد من البرامج لخدمة أبنائنا الطلاب والمحافظة على أوقاتهم بما ينفعهم، ويعود عليهم بالفائدة أثناء تمتعهم بالإجازة الصيفية، إلا أن المقابل كان التأخير في تسلّمنا المكافآت".
ويقول محمد القرون معلم، :"إن تأخير وزارة التربية في صرف مستحقاتنا جراء العمل في الأندية الصيفية، أصابنا بالإحباط، وعدم الرغبة في المشاركة مرة أخرى، فبرغم الجهود التي بذلنها، وعملنا في الإجازة وعدم السفر، ووضع الخطط لإنجاح فعاليات وبرامج الأندية، إلا أننا نهمل بهذا الشكل، ولا نعلم من المسؤول عن التأخير".
ويشاركه الرأي محمد الحربي، مطالباً الجهة المالية في وزارة التربية والتعليم سرعة صرف المكافآت، مشيرا إلى أن إدارات التعليم ترجع التأخر للوزارة، وأنها هي المسؤولة عن ذلك.
وأطلعت المصادر على تعميم ينظم العمل في الأندية الصيفية والمكافآت، حيث تم تخصيص ميزانية تشغيلية لكل نادي بحسب الفئة، فهناك فئة (أ) ميزانيتها 58 ألف ريال، و 37.450 لفئة (ب)، بينما يحصل النادي المصنف على أنه (ج) على 26.900 ريال.
ويحصل مدير النادي على مكافأة مقطوعة 6300 ريال عن عمل لمدة أربع ساعات طوال 45 يوماً، بينما يحصل المشرفون داخل النادي على 4725 ريال مكافأة لهم، 2625 للمشرف الزائر.
ويقدر عدد الأندية الصيفية بـ 491 موزعة على جميع إدارات التربية والتعليم في السعودية، وتستحوذ الرياض على النصيب الأكبر بـ50 نادي، وعدد الطلاب المسجلين ما يقارب 100 ألف طالب، يشرف عليهم ما يقارب من ثلاثة ألف معلم.
يشار إلى أن من أهداف الأندية الصيفية، هي: بناء الشخصية المتوازنة للطلاب في ضوء العقيدة الإسلامية السمحة، تأكيد وترسيخ اللحمة الوطنية والارتباط الوثيق في العلاقة بين أفراد المجتمع والتكاتف مع قيادته وعلمائه المعتبرين، استثمار أوقات الطلاب في برامج تربوية متنوعة وهادفة، اكتشاف مواهب الطلاب ورعايتها، وإكسابهم المهارات والخبرات الميدانية، التركيز على الجانب التربوي الإثرائي والحواري وفتح المجال لمشاركة المفكرين، وتعريف الطالب بمنجزات الوطن من خلال تكريس مفهوم السياحة الوطنية.

[صقر قريش]

التربية تحدد شهر محرم كأخرموعد لتقديم طلبات التقاعد المبكرصحيفة التعليم الإليكترونية -طالبت وزارة التربية في تعميم لجميع الادارات التعليمية في المناطق والمحافظات بحصر طلبات من يرغب من المعلمين في التقاعد المبكر بوجوب التقدم بطلبه لادارته التي يعمل بها قبل نهاية شهر محرم 1433هـ .

وشددت الوزارة في تعميمها الى أنه لن ينظر الى أي طلب خلال هذا العام بعد هذا الموعد وطالبت التربية ببعث اسم وصورة بطاقة الأحوال المدنية للمعلمين المتقاعدين نظاما خلال هذ العام الدراسي ليتم احتسابهم ضمن الاحتياج .

وقالت : إن ذلك نظرا لكون الحركة الخارجية لهذا العام سوف تصدر قبل موعدها المعتاد سنويا وسيتم احتساب الاحتياج للعام المقبل في المعلمين من خلال الطلبات المقدمة من الراغبين في التقاعد المبكر وكذلك المتقاعدين من المعلمين نظاما بعد اكمال السن القانونية حسب النظام المتبع في هذا الخصوص.

__________________

[صقر قريش]

مصرع معلم ووكيل مدرسة في حادث مروري بالطائفصحيفة التعليم الإليكترونية - متابعات:
يعود طلاب مدرسة أجيال المستقبل في محافظة رنية غدًا لمقاعد الدراسة بعد إجازة عيد الأضحى المبارك، والحزن يخيم على وجوههم، وعلى مدرستهم بأكملها، بعد فقدان وكيل المدرسة، ومعلم اللغة الإنجليزية في حادث مروّع على طريق رنية الخرمة، خلال توجههما لأداء فريضة الحج.

وفي تفاصيل الحادث المؤلم أن وكيل المدرسة يرافقه معلمان من المدرسة كانوا يسيرون على طريق رنية الخرمة في طريقهم للمشاعر المقدسة لأداء مناسك حج هذا العام، وأثناء سيرهم انحرفت السيارة التي تقلهم عن الطريق إثر انفجار أحد إطاراتها، ممّا أدّى إلى انقلابها نتج عنه قذف وكيل المدرسة خارج السيارة ووفاته، وإصابة معلم قذفته السيارة هو الآخر خارجها بنزيف داخلي حاد، وإصابة المعلم الآخر بإصابات طفيفة لا تكاد تذكر، وقد تم نقل جثة المتوفى والمعلم المصاب بنزيف لمستشفى الخرمة العام. لكن المعلم المصاب بنزيف لفظ أنفاسه متأثرًا من إصاباته بعد وصوله المستشفى، فيما عولج المصاب الآخر في موقع الحادث. وفي ما يلي أسماء ضحايا الحادث وهم:
أيمن إبراهيم السيد يبلغ من العمر 43 عامًا وكيل مدرسة أجيال المستقبل في محافظة رنية (توفى في موقع الحادث).
حازم مصطفى أبو العلا يبلغ من العمر 27 عامًا، معلم لغة إنجليزية في مدرسة أجيال المستقبل في محافظة رنية (توفي بعد نقله للمستشفى).
وسام سعيد الحلواني يبلغ من العمر 35 عامًا، معلم لغة عربية في مدرسة أجيال المستقبل في محافظة رنية (كانت إصاباته طفيفة، وعولج في موقع الحادث).

[صقر قريش]

تعليم الطائف يستقبل طلبات الراغبين الدراسة في الانتساب الكلي منازل

دعا مدير عام التربية والتعليم بمحافظة الطائف الأستاذ محمد بن سعيد أبو راس الطلاب الراغبين في مواصلة دراستهم عن طريق الانتساب الكلي ( المنازل ) للعام الدراسي 1432/1433هـ إلى تقديم طلباتهم خلال فترة التسجيل المحددة والتي ستبدأ بمشيئة الله اعتباراً من يوم السبت الموافق 16/12/1432هـ وحتى نهاية دوام يوم الأربعاء الموافق 12/1/1433هـ ، وبين أبو راس بأنه يجب على المتقدمين احضار الطلبات الخاصة بالقبول ومنها طلب ( معروض ) للالتحاق بالدراسة عن طريق الانتساب الكلي وعدد 2 ملف وموافقة جهة العمل بخطاب رسمي وليس تعريف وصورة من آخر مؤهلين دراسيين وصورة من بطاقة الأحوال المدنية للسعوديين والإقامة لغير السعوديين مع إحضار الأصول للمطابقة وأشار أبو راس بأنه يمكن التواصل مع إدارة الاختبارات والقبول على الهاتف رقم 7322450 تحويلة 728 علماً بأن استقبال الطلبات يومياً خلال فترة التسجيل من الساعة الثامنة صباحاً وحتى الثانية عشر ظهراً .

[دفء الحنين]

بارك الله فيكم وفي جهودكم المعطاءة