الأخبار المحلية والعالمية ليوم الاحد 04/03/1430هــ الموافق 29/02/2009م

[مخبر سري]

سقوط مقاول سعودي في خزان للصرف الصحي بمكة

غازي مكي (سبق) مكة المكرمة:

سقط رجل أعمال سعودي (65عاما) بمكة المكرمة في خزان للصرف الصحي تابع لعمارة تحت الإنشاء في حي المعيصم .
وتؤكد مصادر (سبق) أن رجل الاعمال مقاول وصاحب محلات تجارية متخصصة في المقاولات والبناء بحي الشرائع , كان يشرف بنفسه على دفن خزان الصرف الصحي بعد الانتهاء من الصب.
وبسبب خلل هندسي في التسليح والصب سقط سقف الخزان , فيما باشرت فرق الدفاع المدني انتشال رجل الاعمال من بين الأخشاب والحديد ونقله الى مستشفى النور التخصصي , حيث يعاني من ضربات شديدة وكدمات متفرقة واحتمال انه مصاب بكسر بقاع الجمجمة.
ووفقا للمعلومات تم تنويمه بقسم العناية المركزة بسبب حالته الصحية السيئة جداً.
ويواصل قسم التحقيقات بالدفاع المدني الدراسة الهندسية للخزان لتأكد من اسباب الأنهيار.

[مخبر سري]

بعد أن دخلت 9 قوارب و40 صياداً حدودها الاقليمية

حرس الحدود القطري يطلق سراح 10 صياديين و3 قوارب سعودية

خالد علي (سبق) جدة :

أطلق حرس الحدود القطري ثلاثة قوارب صيد سعودية و 10 من الصياديين بعد ان قام ملاك القوارب بدفع الغرامات المالية، في حين ينتظر 30 صياداً و 6 قوارب ان يتم الإفراج عنهم خلال الاسبوع الجاري بعد ان ينهي ملاكها السعوديين من تسديد الغرامات المترتبة عليهم بسبب دخول قواربهم حدود المياه الإقليمية القطرية .

وكان حرس الحدود القطري قد اوقف 9 قوارب صيد سعودية على متنها 40 صياداً من الجنسية الهندية وذلك لدخولهم عن طريق الخطأ المياه الإقليمية القطرية مطلع الاسبوع الماضي .

[مخبر سري]

أرامكو توقع عقدين لتطوير حقل غاز كران

المدينة - الظهران


وقعت أرامكو السعودية في الظهران امس، عقدين رئيسيين مع شركة هيونداي الكورية للهندسة والإنشاء، و شركة بتروفاك البريطانية الدولية لخدمات النفط والغاز لتطوير مرافق حقل غاز كران على اليابسة .. ضمن مشاريع زيادة إنتاج أرامكو السعودية من الغاز، الذي تورده الشركة للعملاء المحليين، واستمرارا في دعمها للصناعة الوطنية والاقتصاد السعودي، وذلك بعد مراجعة للعروض المقدمة من الشركتين الهندسيتين تبعتها جولة ناجحة من المفاوضات. وفازت هيونداي بعقد مقاولة تسليم المفتاح لتنفيذ الأعمال الهندسية وأعمال التوريد والإنشاء لمرافق غاز كران. ويشمل العقد معها بناء منظومة لمعالجة الغاز ومناولته. كما ستشمل هذه الاتفاقية إنشاء المرافق والخدمات اللازمة لاستقبال الغاز .
بالإضافة للمنافع المساندة لكل وحدة من وحدات معالجة الغاز. أما بتروفاك ففازت بعقد مقاولة تسليم المفتاح لتنفيذ الأعمال الهندسية وأعمال التوريد والإنشاء لعقد المنافع والإنتاج المزدوج في كران. ويشمل العقد مد خط أنابيب لغاز البيع بطول 47 كم. بالإضافة إلى صفقة توسعة المنافع والإنتاج المزدوج عبر إنشاء معمل طاقة إضافي، ستقوم بتروفاك بتحديث أنظمة التحكم في عمليات المعمل وكذلك الأنظمة الكهربائية ومرافق المساندة
. من جانبه أكد المدير التنفيذي لإدارة المشاريع في أرامكو السعودية، المهندس ماجد يوسف المقلا، أن توقيع العقدين يجسد حرص أرامكو السعودية على تلبية حاجة السوق المحلي من الغاز ودعمها للصناعة المحلية والاقتصاد الوطني.
حيث ان حقل غاز كران أول حقل للغاز غير المصاحب تقوم أرامكو السعودية بتطويره في المنطقة المغمورة استجابة لنمو الطلب الداخلي على غاز البيع في المملكة العربية السعودية. وسيتم من خلال برنامج غاز كران معالجة 1.8 مليار قدم مكعبة قياسية في اليوم من غاز خف، وذلك مع بدء الإنتاج في البرنامج منتصف العام 2011م.

__________________

[مخبر سري]

الجار الله: “التربية” لم تحدد مناصب لشغلها بكوادر نسائية

فهد الرشيد - الرياض

أكد المتحدث الرسمي باسم وزارة التربية والتعليم الدكتور عبدالعزيز بن جار الله الجار الله أن وزارة التربية والتعليم تتجه إلى التفعيل المباشر لقرار مجلس الوزراء القاضي باتخاذ التدابير الإدارية والتنظيمية الكفيلة بتأنيث الوظائف في القطاع التعليمي الخاص بالمرأة. مشيرا إلى أن ما تناقلته بعض الصحف المحلية من تحديد مناصب إدارية سيتم شغلها قريبا بكوادر نسائية ليس صحيحا ولم تسمِّ وزارة التربية والتعليم تلك المناصب ولم تحدد التعيينات المقترحة لها، لافتا إلى أن الوزارة تدرس حاليا طابع المهام القيادية الحالية والآلية التي ستتبع في تأنيث تلك الوظائف ولم يصدر عنها شيء بهذا الخصوص. وبيَّن أن وزارة التربية والتعليم تضم الكثير من الكوادر النسائية المهيأة لقيادة العمل التربوي والتعليمي وفق الإستراتيجيات التي سيتم وضعها لإنفاذ قرار مجلس الوزراء. وقال إن الآراء الشخصية التي يتبناها المتابعون لأداء وزارة التربية والتعليم ليست بالضرورة هي القرارات المتوقع إصدارها في حال اكتملت الدراسة القائمة لتأنيث الوظائف النسائية.
من جهة ثانية بدأت كافة المدارس الابتدائية بالمملكة أمس في استقبال طلبات المستجدين بالصف الأول الابتدائي للعام الدراسي القادم 1430/1431هـ، واشترطت الوزارة لقبول الطلاب المستجدين اكمال ست سنوات في أول يوم من بداية العام الدراسي القادم، واستثنت من تقل أعمارهم عن ست سنوات بتسعين يوما فقط ومن كان تاريخ ميلاده 10/1/1425هـ.
وحثت الوزارة الإدارات التعليمية على ضرورة توعية أولياء الأمور عبر وسائل الإعلام المختلفة بمواعيد التسجيل والالتزام بقواعد القبول وعدم تجاوزها بأي حال من الأحوال وتبليغها للمدارس والوحدات والمراكز الصحية لمراعاتها عند إجراء الكشف الطبي على الطلاب مع تكليف المشرفين التربويين بإجراء مسح ميداني على جميع المدارس الابتدائية الحكومية والأهلية للتحقق من عدم قبول أي طالب لا تنطبق عليه القواعد.

__________________

[مخبر سري]

اسرته تتهم صديقه بوضع 40 كيلو حشيش في سيارته

محاكمة بحريني حاول تهريب مخدرات الى السعودية برفقة خطيبته وشقيقاتها
محمد عسيري (سبق) الرياض:

أجلت محكمة في الخبر امس النطق بالحكم على شاب بحريني حاول تهريب 40 كلجم من الحشيش الى المملكة.
وجاء قرار المحكمة بناء على طلب تقدم به محامي المتهم، والذي قال ان النطق بالحكم سيكون الأربعاء المقبل.
وقبض على البحريني حسن حسين دشتي ( 21 عاما) في ابريل 2007، بعد العثور على المخدرات في سيارته لدى محاولته دخول المملكة عن طريق جسر الملك فهد ، وبصحبته خطيبته و3 من أخواته.
وكان شقيق المتهم ، ويدعى علي، قال في تصريحات صحفية الشهر الماضي ان قصة أخيه"بدأت عندما قرر السفر إلى المملكة وبرفقته خطيبته وشقيقاتها للتحضير لحفل الخطوبة الذي كان من المؤمل عقده بعد عدة أيام من سفرهم، ولأن سيارة حسن قديمة استعار سيارة صديقه الذي أوصاه أن يذهب بها إلى كراج تصليح للسيارات ثم السفر بها، ومن بعدها ألقي القبض على شقيقي ومرافقيه، حين اكتشف رجال الجمارك السعودية 40 كيلو جراماً من الحشيش المخدر، مخبأة في السيارة التي يستقلونها".
وتابع: "تم توقيف حسن ومن معه بتهمة تهريب مخدرات، ثم خرجوا وبقي حسن، الذي اتهم جاره (صاحب السيارة) بتدبير القضية واستغفاله، وقد حققت وزارة الداخلية البحرينية مع الجار المتهم الذي أوقف لمدة شهر بتهمة ضلوعه في القضية واستغفال حسن، وقد أنكر المتهم التهمة الموجهة له من قبل النيابة العامة البحرينية".

__________________

[مخبر سري]

رفضت طلب الحكومة لإيقاف القضية

العدل الأمريكية تدعم محاميا مؤسسة خيرية سعودية ضد إدارة بوش

خالد علي (سبق) جدة :

طالبت وزارة العدل الأمريكية اثنين من محامي مؤسسة الحرمين الخيرية الإسلامية السعودية ومؤسسة إسلامية اخرى تعمل مع مؤسسة الحرمين مقرها ولاية اوريغون في امريكا ، بالاستمرار في متابعة دعوتهم ضد وكالة الامن القومي الامريكية في قضية التصنت على مكالماتهم الهاتفية ووضعهم تحت الرقابة دون امر قضائي كما تنص عليه القوانين الامريكية بحجة الحرب ضد الارهاب .

ورفض القاضي في محكمة الاستئناف في سان فرانسيسكو طلب الحكومة الأمريكية الذي قدمه الرئيس باراك اوباما بإيقاف نظر القضية لأنها تمس بالأمن القومي الامريكي الا ان القاضي رفض طلبه ، وقال بان القضية يجب ان تستمر وتنظر لوجود مخالفات لقانون التجسس ، واشار في حكم رفض الطلب بان اوباما رئيس الولايات المتحدة الامريكية الا انه ليس فوق القانون وسيعامل كاي مواطن عادي .

ويشير محاميا مؤسسة الحرمين الخيرية السعودية، بانهما يملكان ادلة واثباتات عديدة عن تجسس وكالة الامن القومي الامريكية عليهما وعلى مؤسسة الحرمين والمؤسسة الاسلامية في اوريغون ، وذلك بامر من ادارة الرئيس السابق جورج بوش الابن .

وتعود هذه القضية الى عام 2004 حين اتهمت الحكومة الامريكية مؤسسة الحرمين بدعم الارهاب دون وجود أي اثباتات او ادلة تقدمها وقامت بتجميد ارصدتها البنكية ، وترافع حينها المحاميان عن المؤسسة للإفراج عن أرصدتها وإزالة تهمة الإرهاب ضدها امام القضاء الامريكي لتقوم بعدها وكالة الامن القومي بالتصنت على مكالماتهم الهاتفية .

وفي عام 2005 ، تم الكشف عن برنامج التصنت على المكالمات الهاتفية والتجسس على البريد الالكتروني دون الحصول على اذن قضائي وهو ما اثار موجة احتجاجات واسعة من جماعات الحريات المدنية وأعضاء من الكونغرس .

وفي عام 2007 ، تم التوقف عن برنامج التجسس والزمت الحكومة بضرورة الحصول على اذن قضائي مسبق لهذا الغرض ، ولم يعرف الى الان الجهات التي كانت مستهدفة من هذا البرنامج واسباب استهدافها ، لذا رفضت وزارة العدل الأمريكية في بداية الامر نظر القضايا المرفوعة ضد الحكومة بتهمة التجسس .

وتعد مؤسسة الحرمين الخيرية من أشهر المؤسسات الخيرية الإسلامية السعودية ، تم تأسيسها في مدينة كراتشي الباكستانية عام 1988م.

وأشرف على تأسيسها عقيل العقيل وأصبح مديرا لها إلى أن أقيل بعد اتهام الحكومة الأميركية للمؤسسة بتمويل الإرهاب.

وبلغ عدد موظفي المؤسسة أكثر من خمسة آلاف شخص في أنحاء العالم معظمهم من المتطوعين، وبعد اتهامها بتمويل الإرهاب اضطرت المؤسسة لغلق 14 مكتبا لها وتم تقليص أطرها إلى 250 موظفا.

وفي 8 أكتوبر 2004، أعلنت وزارة الشؤون الإسلامية والأوقاف في السعودية حل مؤسسة الحرمين الخيرية، وطلبت من إدارة المؤسسة إغلاق المقار وتسريح جميع الموظفين ، وتم توكيل الهيئة السعودية الأهلية للإغاثة والأعمال الخيرية بتولى القيام بنشاطات مؤسسة الحرمين في الخارج.

ورفع حينها مدير المؤسسة عقيل العقيل دعوى قضائية في محكمة أميركية بواشنطن العاصمة ضد مسؤولين أميركيين من بينهم وزيرة الخارجية "كوندوليزا رايس" ووزير الخزانة الأميركي "جون سنو" ووزير العدل "ألبرتو غونزاليس" بالإضافة إلى "جوان زاراتي" ، ورفضت الإدارة الأمريكية الاعتراف بقانونية رفعه للقضية.

وفي 11 سبتمبر عام 2005م أعلن قاضٍ من المحكمة الفيدرالية بولاية أوريجون الأمريكية إسقاطاً شاملا لجميع التهم الموجهة للمؤسسة .

__________________

[مخبر سري]

مؤسسات تمنع توظيف الفتيات المنقبات بحجة أنه يعوقهن عن العمل


رانيا القرعاوي من الرياض
تجد الفتاة المنقبة طالبة العمل صدودا من بعض الشركات على الرغم من حملها مؤهلات وخبرات ومهارات عمل تفوق أخريات لا يلبسن النقاب، غير أنهن يتمتعن بفرص عمل جيدة في القطاع الخاص.

ولا يشترط نظام العمل الرسمي أي بند يمنع توظيف السيدة المنقبة، بيد أن بعض الشركات تضع أنظمة داخلية غير رسمية برفض العاملة المنقبة بحجة أنه يعوقها عن العمل ويصعب على المسؤول في الشركة معرفتها ـ وفق رؤيتهم.

في السياق ذاته، أكد لـ "المرأة العاملة" يحيى السفياني المستشار القانوني في وزارة العمل، أن نظام العمل لم يتطرق بشكل صريح إلى إجبار الشركات على توظيف المنقبات "لكن السائد أن نظام العمل يتماشى مع عرف المجتمع".

وأبان أنه لا تملك أي شركة الحق في منع توظيف المنقبات إلا في وظائف معينة يكون فيها النقاب عائقا عن ممارستها, كما هو الحال في مذيعة التلفزيون مثلا، ضاربا المثل أيضا في شركات الطيران التي تشترط في توظيف المضيفات ألا تحمل, لأن كثرة السفر تضر المرأة الحامل.

وأوضح المستشار القانوني أن المادة الثامنة من نظام العمل للتوظيف تقتضي أن يكون طالب العمل سعوديا، حائزا المؤهلات والخبرات المطلوبة، وأن يجتاز بنجاح ما قد تقرره المنشأة من اختبارات ومقابلات شخصية، وأن يكون لائقا طبيا فقط تلك هي الشروط.

وبين أن القسم القانوني في وزارة العمل ينظر في الحالات العمالية فقط، وفي حالة رفض الشركة توظيف الفتاة من الأصل فهذا يعني أنه لا توجد علاقة عمالية، لهذا فإن مثل تلك القضايا ليس من صميم عملنا، ولكنه من مسؤوليات قسم التفتيش في حال تقدمت الفتاة بالشكوى.

على الصعيد ذاته، تعمل أربع موظفات منقبات في إحدى شركات التقنية في قسم الكول سنتر، لكن مسؤولا في الشركة نفسها صرح بأنه من الصعب تقبل الناس للمنقبات في وظائف البيع المباشر، وأن توظيف المنقبة ينحصر في الوظائف الإدارية والمكتبية وإدخال البيانات.

وأشار مهند الصوان الرئيس التنفيذي للشركة إلى أن الشركات العالمية والشركات الاقتصادية وبعض المستشفيات وقنوات التلفزيون من القطاعات التي ترفض توظيف المنقبات على الرغم من أن مهارات وخبرات وقدرات الفتاة لا تتأثر بارتدائها النقاب، ولكن الشركات ترفض التعيين بداعي أن المنقبة غير معروفة للمسؤول في الشركة ومن الممكن قيام أي فتاة أخرى منقبة بوظيفتها, ولأنها ترى أن المنقبة لن تنسجم وتشكل فريقا موحدا في بيئة العمل.

وقال: إن منع تعيين المنقبات لا يكون مكتوبا في تعميم مثلا، معتبرا أن للشركة الحق في توظيف من تراه مناسبا لها حتى لو كان يتمتع بمؤهلات أقل، وهذا لن يؤثر في مسار العمل لأن العمل بروح الفريق مع التدريب في رأيه قادر على تطوير الموظف حتى لو كانت مؤهلاته أقل، وفي النهاية فإن كل طرف يختار المجال الصالح له، فالفتاة نفسها قد تستقيل من الوظيفة مستقبلا لأنها لا تتناسب معها.

في السياق ذاته، أوضحت ذكرى أحمد خريجة قسم اقتصاد أنها جاءتها فرصة عمل مناسبة لمؤهلاتها في إحدى شركات المال والأعمال، مضيفة: خلال المقابلة الشخصية سئلت إذا ما كنت ألبس الحجاب أم لا، فأجبت بنعم ولاحظت وقتها امتعاض من تجري المقابلة، وبالفعل لم أوفق في الحصول على الوظيفة رغم تقديري ومؤهلاتي المرتفعة، وبعدها عرفت أن صاحبة تلك الشركة ترفض توظيف منقبات داخل شركتها بغض النظر عن كفاءتهن، موضحة أن هذه إشارة إلى أن رفض المنقبات راجع لقناعة الفرد الشخصية بغض النظر عن كونه رجلا أو امرأة, فالسيدات أيضا يرفضن المنقبات.

من جانبها، قالت منيرة العصيمي خريجة لغات وترجمة، إن طالبة العمل المنقبة ستجد فرص العمل كبيرة في معاهد الحاسب الآلي أو المدارس أو بعض الأقسام النسائية المستقلة. وشددت على أن زميلاتها وجدن فرص عمل جيدة على الرغم من أن تقديرها أعلى منهن، مؤكدة أنها لم تحظ بالقبول لأنها حريصة على النقاب.

__________________

[مخبر سري]

الوليد بن طلال يعيّن ندى العتيقي مديرة عامة لمركز وبرج المملكة

ندى العتيقي
"الاقتصادية" من الرياض
أصدر الأمير الوليد بن طلال رئيس مجلس إدارة شركة المملكة القابضة رئيس مجلس إدارة شركة المركز التجاري المحدودة، قراراً بتعيين ندى صالح العتيقي مديرة عامة لمركز المملكة، لتكون بذلك أول سعودية تتبوأ منصباً قيادياً في مجال الأسواق التجارية والمراكز الإدارية، ويأتي هذا القرار تماشياً مع قرارات مجلس الوزراء التي تدعم الدور القيادي للمرأة السعودية في المملكة.

وصرّح الأمير الوليد بن طلال بأن المرأة السعودية بدأت في الانطلاق نحو الحضور في عديد من مجالات العمل، وخطت خطوات جديدة وثابتة في سبيل التطور وإثبات مكانتها في المجتمع المدعومة بحركة الإصلاح التي تقوم بها الحكومة بقيادة خادم الحرمين الشريفين، وكانت قرارات مجلس الوزراء الأخيرة خير مثال على التوجه إلى دعم المرأة في المملكة وإعطائها فرصة لإثبات مهاراتها وكفاءاتها في سوق العمل عامةً والمناصب القيادية خاصةً.

وأبدت العتيقي سعادتها واعتزازها بهذا التعيين، وبكونها أول سعودية في هذا المنصب، متمنية أن تكون عند حسن ظن الجميع.

يذكر أن العتيقي التحقت بأول فريق عمل نسائي في شركة المملكة القابضة منذ أكثر من 13 عاما، وتولت عدة مناصب منها: المدير التنفيذي للمشاريع الخيرية في شركة المملكة القابضة لمدة خمس سنوات، وفي عام 2000م انتقلت للعمل في مركز المملكة وشاركت مع فريق العمل الذي خطط لتأسيس المركز وافتتاحه على شرف خادم الحرمين الشريفين في عام 2003 م، وقد تولّت عديدا من المناصب الإدارية، وشاركت في عدة دورات عالمية في مجال إدارة المراكز التجارية والإدارية، كما مثلت المركز في عدد من المؤتمرات والمناسبات الإقليمية والدولية في دبي، سنغافورة، انجلترا، والولايات المتحدة.

وأشاد الأمير الوليد بإخلاص العتيقي للمجموعة وتفانيها على مدار 13 عاماً وسعيها المستمر لصقل خبرتها العملية وقدرتها على تولي المناصب القيادية في المجموعة.

__________________

[مخبر سري]

بأمر ملكي: الخريجي مديراً عاماًَ للصوامع والغلال



اصدر خادم الحرمين الشريفين الملك عبد الله بن عبدالعزيز امس قرارا بتعيين المهندس وليد بن عبد الكريم الخريجي مديرا عاما لمؤسسة الصوامع والغلال بالمرتبة الممتازة، وجاء في البيان: نحن عبدالله بن عبدالعزيز آل سعود ملك المملكة العربية السعودية بعد الاطلاع على المادة الثامنة والخمسين من النظام الأساسي للحكم الصادر بالأمر الملكي رقم أ / 90 وتاريخ 27/8/1412هـ.، وبعد الاطلاع على نظام الوزراء ونواب الوزراء وموظفي المرتبة الممتازة الصادر بالمرسوم الملكي رقم م / 10 وتاريخ 18/3/1391هـ.، وبعد الاطلاع على نظام المؤسسة العامة لصوامع الغلال ومطاحن الدقيق الصادر بالمرسوم الملكي رقم م / 14 وتاريخ 25/3/1392هـ.، وبعد الاطلاع على الأمر الملكي رقم أ / 14 وتاريخ 3/3/1414هـ. أمرنا بما هو آت : أولاً : يُعين المهندس وليد بن عبدالكريم الخريجي مديراً عاماً للمؤسسة العامة لصوامع الغلال ومطاحن الدقيق بالمرتبة الممتازة. ثانياً : يبلغ أمرنا هذا للجهات المختصة لاعتماده وتنفيذه.

__________________

[مخبر سري]

كوريا الشمالية تحذر الجيش الأميركي من أي "استفزاز"

ا ف ب - سيول

طلبت كوريا الشمالية من القوات الاميركية المتمركزة في كوريا الجنوبية وقف "استفزازاتها" في المنطقة الفاصلة بين الكوريتين تحت طائلة "رد حازم".
وقال الجيش الكوري الشمالي في بيان "اذا واصلت القوات الاميركية التصرف بصلف في المنطقة الواقعة تحت سيطرة الشمال والجنوب، فان جيش الشعب الكوري سيرد بحزم". وبثت وكالة انباء كوريا الشمالية البيان، الذي سلم أمس الى الجيش الكوري الجنوبي.
واضاف البيان ان 62 عسكريا اميركيا و58 آلية دخلوا الى المنطقة واقتربوا لمسافة 100 متر من خط التماس، في وسط المنطقة، 66 مرة منذ 20 فبراير. ورفضت وزارة الدفاع الكورية الجنوبية هذه الاتهامات .
مؤكدة ان الجنود الاميركيين كانوا يقومون بمهام استطلاع "مشروعة".

__________________