الانتقال للخلف   منتديات بلاد ثمالة > الأقسام الــعــامة > منتدى الاقتصاد والمال

 
منتدى الاقتصاد والمال ما يختص بمتابعة الأسهم والمواضيع الاقتصادية العامة

 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 12-31-2007   رقم المشاركة : ( 2 )
أبو عبدالرحمن
المشرف العام

الصورة الرمزية أبو عبدالرحمن

الملف الشخصي
رقــم العضويـــة : 2
تـاريخ التسجيـل : 29-07-2005
الـــــدولـــــــــــة : وادي جفن
المشاركـــــــات : 17,068
آخــر تواجــــــــد : ()
عدد الـــنقــــــاط : 4291
قوة التـرشيــــح : أبو عبدالرحمن تميز فوق العادةأبو عبدالرحمن تميز فوق العادةأبو عبدالرحمن تميز فوق العادةأبو عبدالرحمن تميز فوق العادةأبو عبدالرحمن تميز فوق العادةأبو عبدالرحمن تميز فوق العادةأبو عبدالرحمن تميز فوق العادةأبو عبدالرحمن تميز فوق العادةأبو عبدالرحمن تميز فوق العادةأبو عبدالرحمن تميز فوق العادةأبو عبدالرحمن تميز فوق العادة


أبو عبدالرحمن غير متواجد حالياً

افتراضي رد : كافأ موظفيها بأربعة رواتب ورفع بدل السكن إلى 30 ألف ريال

شوف الأمور فوضوه . كل يعمل على كفيه

تعال نحسبه أولا ...كم أرباح سابك لهذا العام...

لا تقل بأي حال من الأحوال عن 25 مليار

نوزعها الآن :
5 مليار (منحة زيادة رأس المال)
7.5 مليار ( توزيع أرباح نقدية)

وين بقية المليارات؟!!!
آخر مواضيعي
  رد مع اقتباس
 

مواقع النشر


ضوابط المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

المواضيع المتشابهه
الموضوع كاتب الموضوع المنتدى الردود آخر مشاركة
سبكيم تعلن عن زيادة رواتب موظفيها بنسبة 12% عثمان الثمالي منتدى الاقتصاد والمال 5 12-16-2007 06:26 PM
شركة الاتصالات السعودية تقدم صرف رواتب موظفيها الى ما قبل إجازة عيد الأضحى المبارك عثمان الثمالي منتدى الاقتصاد والمال 3 12-09-2007 07:24 PM
سابك تحفز موظفيها بمميزات جديدة عثمان الثمالي منتدى الاقتصاد والمال 1 10-01-2007 04:04 AM
رفع رواتب المتقاعدين إلى 3 آلاف ريال ابو ملاك الــمـنـتـدى الـعـام 8 04-08-2007 02:08 PM
سلم رواتب ((( جديد)) فاعل خير الــمـنـتـدى الـتـعلـيـمـي 7 01-05-2007 11:50 PM


الساعة الآن 05:04 PM.


Powered by vBulletin® Version 3.8.7
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc. Trans by